“叶檀：收入分配改革重在提升效率与公平感”

本篇文章1248字，读完约3分钟

◎经过评论家叶檀

1月26日至3月2日，372万多人参加了本网提出的16个“两会”热点问题投票，截至3月2日13时，收入分配近54万票位居榜首，年、年议题同样位居榜首，年第二。

收入分配、财富集聚是老话题。 从王小鲁等人的研究和西南财大的中国家庭金融调查和研究中心进行的中国家庭金融调查来看，中国存在着财富分配过于集中的问题。

改变收入分配方式有不同的方法，通过惩罚性税收、剥夺金融资产等方法进行财富再分配等，或者在提高社会生产效率、满足激励机制的基础上保护合法财产，提高财富增长空之间。 两者都会达到表面上的公平。 前者是普遍贫困下的公平，后者鼓励创造财富，建立最低的社会保障制度，在快速发展的过程中提高国民收入，使对社会有贡献的人拥有财富，形成正的财富生产、聚集效应。

转型期的中国面临着各种挑战，财富分配就是其中之一。 现在，我们不仅面临着通过租赁获得的巨额财富，还面临着通过辛苦辛勤致富的集团。 手术式的精准切割才能提高整个社会的效率，而不是制造周扒式的靶子泄愤。 可怕的不是贫富差距，而是富裕群体贪婪，是“八旗子弟”。

寻租式巨富有百害而无一利。 大官巨欲、小官巨欲是利用手中的重要审批权、利用手头的资源进行寻租的典型例子。 原国家能源局煤炭司副司长魏鹏在远房发现数亿现金，清点现金的点钞机当场烧毁了4台。 谁都知道上次经济周期煤炭审查意味着什么。

年2月，身家20亿元的深圳市龙岗区南联社区“村长”周伟思被曝光后，涉嫌受贿罪，曾因旧城改造项目向房地产企业收取数千万元以上的“利润费”。 今年，广州市集中审判了“村官员”的贪污事件。 3名车陂村干部在协助政府管理征地补偿费的同时，帮助借款人因伪证领取巨额补偿金，“计件工资”达到1537万元等。 资源高价兑现，在肥美的地方，官、商、商，垄断一方村长、乡官，成为贪污“蝇王”。

这不是合法的收入。 反腐败是指侵占公共资源套现的非法收入，是指建立资源套现、租金借入的长期监管机制。

对中国来说，垄断也是导致贫富不均的另一个原因。 今年国有企业薪酬体制改革启动，中央企业负责人薪酬改革今年年初正式实施。 截至3月2日，全国22个省区市今年确定推进所属地方国有公司负责人薪酬改革。 垄断公司高报酬不过是寻租的另一种形式，而且划分体制内外，实行有无编制、变相的饭碗世袭制，是任何法治市场经济国家都不能容忍的。

国有企业薪酬体制改革固然重要，但需要改变雇佣世袭制。 充分竞争领域的国有企业也是公司，特别是实行股票多样化后，必须实行市场化公平的雇佣制度。

虽然有必要建立最低工资制和最低保障制度，但是是否有必要每两年提高一次还值得商榷。 特别是在实体经济不景气，公司个人税很重的情况下，希望会导致通货膨胀。 另外，由于诚信体制等的限制，中国的财富分配具有特殊性，例如高房价是对大量购房的高收入群体的隐性税收，政府和国有企业的事业福利住房越多，越不利于财富均衡。

在快速发展阶段，收入分配必须有利于财富的创造，有利于费用，有利于效率和公平感的提高。

来源：澎湃商业网