本篇文章2437字,读完约6分钟

在社会和网络上,经常有人调侃说,现在的领导干部都是抓无辜的人,每隔一个人就抓一个漏网的人。 那就是,领导干部大多很贪婪。 党员队伍真的腐败到这种地步吗? 这种观点认为,腐败是一种极易发生的“吐槽”,是网络情感的宣泄,既没有真实性,也没有科学性,我们经过仔细分析研究,结果越来越多。

“领导干部大多是贪官吗?”

习大同志在十八届中央纪委二次全会上确定指出,我们党员干部队伍的主流始终是好的。 习大同志的这一论断是有科学根据、经得起实践检验的。

第一,从被调查的领导干部数量占所有领导干部总数的比例来看。 年,全国纪检监察机关因取缔案件共处置约16.1万党员领导干部,其中相当一部分人因安全责任事故、违反计划生育政策等妨碍社会管理秩序和失职渎职等问题得到解决。 贪污案件的处分者人数为30315人,只占同期处分者人数的18.9%。 把这个数字和全国共产党员总数、领导干部总数比较,比例非常低。 在我国,公民的犯罪率比公务员的职务犯罪率高,但可以说中国人大多是罪犯吗?

“领导干部大多是贪官吗?”

第二,从领导干部的成绩和在群众中的声誉来看。 领导中确实出现了极少数贪污腐败分子,但在党和国家机关、国有企业事业单位,越来越多的人集中精神进行建设,一心一意快速发展,是实事求是的干部,其中涌现出了许多英才人物。 孔繁森、牛玉儒、杨善洲、任长霞、陈超英等众多领导干部,在共产党干部人民群众心中树立了纪念碑。 这才是领导干部的主流。 没有哪个国家像我国的官僚那样沉迷于本地区本部门的经济社会的快速发展。 虽然可能存在个人晋升动机混杂、违背科学快速发展观的现象,但必须承认,总体而言,这些人大多做得很好,为人民谋幸福。

“领导干部大多是贪官吗?”

第三,从领导干部选拔任用监督的过程看。 改革开放特别是党的十六大以来,我们不断深化干部人事制度改革,逐步形成和完善了干部选拔任用机制、考核评价机制、管理监督机制、激励保障机制等制度和机制; 在干部选拔任用实务监督体系建设中,初步形成了事先上报、事后评议、离任时考核、违约责任丧失时应追究的干部选拔任用实务监督体系,选拔任用的重要方面、关键环节均纳入监督范围。 这些措施可以比较有效地确保三番五次、总的来说,勇于承担责任、扎实管理、扎实工作、成绩突出,选拔得到大众认可的优秀领导干部。

“领导干部大多是贪官吗?”

在此基础上,各级党组织十分重视对领导干部特别是主要领导干部权力行使的监督,逐渐对领导干部在实务和生活两方面建立了较为有效的惩治和预防腐败的各方面、立体化的监督机制。 干部选拔任用的科学化和贪污贿赂处罚的高压态势比较有效地保障了领导干部队伍的整体纯洁性。 事实胜于雄辩。 如果广大党员领导干部不大显身手,带领广大群众艰苦奋斗,我国经济社会的快速发展就不可能取得举世瞩目的、举世公认的成就,也不可能形成改革快速发展和稳定的大好局面。 难以想象的是,以贪官为主体的领导干部队伍在30多年的时间里带领中国人民创造了“中国奇迹”。 这是多么荒谬的悖论啊!

“领导干部大多是贪官吗?”

虽然流行的东西不一定是对的,但确实有流行的原因。 为什么“领导干部大多贪婪”的错误观点有市场? 原因有很多,值得深思和重视。

这可能是领导干部作风问题普遍存在所带来的直觉。 目前,领导干部的思想、实务、生活方式总体较好,但也要看到领导干部作风问题确实突出而普遍,中央政治局发布的《八项规定》所反对处理的作风问题,从中央机关到基层、上级干部到村干部都不同程度存在 作风问题发生在群众身边,群众看得最清楚、感受最深,严重影响了党群干群关系,损害了党和政府的形象。 有人说“领导干部大多很贪婪”,也许最重要的是感受到官员作风问题的普遍性。 所以,中央一再强调要出大力度改变作风。

“领导干部大多是贪官吗?”

这也是媒体、新媒体的巨大凝聚和扩大效应所带来的挑战。 现在,“人人都带着麦克风”,随时随地都能进行“市民现场报道”,这极大地改变了舆论的生成机制。 社会转型期贫富差距扩大带来的不满、政府缺乏透明度带来的猜疑心、消极腐败现象带来的信任危机、特权现象和阶层固化带来的负面情绪,通过网络、推特等被大量宣泄,加剧了舆论环境的诸多复杂态势,“领导干部 今天,在中国,“腐败”已成为人们发泄不满的普遍词汇,几乎可以用于所有行业,如足球腐败、信息腐败、医疗腐败、学术腐败、教育腐败、节日腐败等。 此外,还有“小学生班干部的腐败”。

“领导干部大多是贪官吗?”

相比之下,“腐败”在西方整体上是狭义的语言,“道德风险”、“丑闻”这些对政府和公务员名誉杀伤力小得多的语言,在媒体上经常被使用。 例如,美国爆发金融危机,美国人民的资产平均减少五分之一以上,严重损害了世界各国的经济,但美国主流媒体为了避免“金融腐败”这一事实上更准确的概念,只采用了“道德风险”这一表达方式 腐败的定义越普遍,媒体越多,人们感受到的“腐败”也越多,越容易造成“无官不腐”的错觉。

“领导干部大多是贪官吗?”

另外,客观地说,有些别有用心的人,热衷制造虚假新闻、散布谣言的人,怎么看都不喜欢共产党的领导和社会主义制度的人,以“领导干部大多贪婪”的论调,故意抹黑我们党、国家、干部队伍 这并不奇怪。 千万别指望这些人说共产党干部的好话。

“领导干部大多是贪官吗?”

经济结构的转换会给社会带来很多问题吧。 这是正常规律,也是国际经验。 从西方发达国家廉政快速发展的历史来看,他们建立和完善市场经济体制,往往经历了几百年甚至更长的时期,其间也经历了腐败的高发期。 许多西方学者的研究表明英国是18世纪腐败现象最盛行的时期美国是19世纪腐败现象最严重的时期 18世纪至19世纪是英国和美国工业革命和现代化迅速发展的时期。

“领导干部大多是贪官吗?”

我国仍处于社会主义初级阶段,长期以来。 这个阶段的鲜明特征是,经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益结构深刻调整、思想观念深刻变化和各种社会矛盾突出,各方面体制机制还不完善,存在诸多缺陷和漏洞,存在着导致腐败现象的土壤和条件 随着我国社会主义市场经济体制逐渐完善,政治体制改革稳步推进,惩治和预防腐败的体系逐渐形成并发挥作用,导致消极腐败现象的土壤和条件越来越少,“领导干部多为贪官”的错误观点也不灭 (文/戴立言) )。

来源:澎湃商业网

标题:“领导干部大多是贪官吗?”

地址:http://www.pjstzwhg.com/pbrd/4602.html